察舉制，是中國(guó)古代選拔官吏的一種制度，它的確立時(shí)間是漢武帝元光元年（公元前134年）。主要是地方和中央根據(jù)個(gè)人的才能和品行對(duì)個(gè)人進(jìn)行推舉和征召。

察舉制是哪個(gè)朝代的

察舉制是漢代選拔官吏的一種主要方法。

察舉制主要是依靠中央的三公九卿、郡守、列侯以及地方上的高級(jí)官員, 從平民或低級(jí)官吏當(dāng)中按照一定的標(biāo)準(zhǔn)選拔在道德、品行、才能方面符合當(dāng)時(shí)統(tǒng)治階級(jí)需要的人才入朝為官。

“選”的對(duì)象為沒(méi)有官職的讀書(shū)人，“拔”的對(duì)象是下級(jí)官吏。按規(guī)定，他們都必須是品德高尚、學(xué)識(shí)才干出眾的人。由下而上推舉官吏的辦法，在秦代已有，但作為完整選士制度的“察舉制”，則是在西漢時(shí)期才開(kāi)始確立。

漢高祖劉邦（公元前206年—前195年在位）雖是“馬上得天下”（靠打仗而奪天下）的，卻深明不能以“馬上治天下”（治國(guó)不能靠武力）的道理。所以高祖在十一年（公元前196年）下詔求賢，輔佐帝業(yè)。

察舉制始于哪個(gè)皇帝

察舉制，是中國(guó)古代選拔官吏的一種制度，它的確立時(shí)間是漢武帝元光元年（公元前134年）。察舉制不同于以前先秦時(shí)期的世官制和從隋唐時(shí)建立的科舉制，它的主要特征是由地方長(zhǎng)官在轄區(qū)內(nèi)隨時(shí)考察、選取人才并推薦給上級(jí)或中央，經(jīng)過(guò)試用考核再任命官職。

公元前196年，漢高祖劉邦下求賢詔，令從郡國(guó)推舉有治國(guó)才能的“賢士大夫”，開(kāi)漢代察舉制度的先河。把察舉作為選官的襲一項(xiàng)制度是從文帝開(kāi)始的。文帝前元二年（前178）下詔“舉賢良方正能直言極諫者”；十五年又詔“諸侯王、公卿、郡守舉賢良能直言極諫問(wèn)者”（《漢書(shū)·文帝紀(jì)》）。漢武帝進(jìn)一步把察舉發(fā)展答為一種比較完備的選官制度。