“特崗計(jì)劃”教師在聘任期間，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，津貼、補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。

農(nóng)村特崗教師工資大概多少

根據(jù)不同地區(qū)的特崗教師工資標(biāo)準(zhǔn)來說,一般特崗教師一個(gè)月到手的工資加上績(jī)效獎(jiǎng)、津貼獎(jiǎng)是兩三千左右,最少有一千多，但是像陜西、貴州地區(qū)的工資已經(jīng)達(dá)到了五千左右,所以特崗教師實(shí)際薪資情況還是要看所在地區(qū)的。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，“特崗計(jì)劃”教師在聘任期間,執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)--的事業(yè)單位I資制度和標(biāo)準(zhǔn),津貼、補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)貤l件公辦教師年收入水平綜合確定?！疤貚徲?jì)劃”教師年收入水平原則上不低于當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平。

另外,雖說特崗工資待遇低,但在農(nóng)村花銷也不大，而且吃住是有保障的。最最重要的是,做了特崗教師三年之后,過了就可以得到事業(yè)編制,也可以算是拿下鐵飯碗了。

特崗教師入編難不難

首先，特崗教師會(huì)簽訂三年聘用合同(包含半年試用期)的，在三年的合同期內(nèi)，特崗教師是不同意 考取任何其他編制的，除非解除合同(需支付違約金)。三年合同期滿后，只要期間沒有犯過重大錯(cuò)誤，一般都可以通過轉(zhuǎn)變考試成為正式在職在編的教師，同時(shí)國(guó)家相關(guān)政策明確規(guī)定：特崗教師服務(wù)期滿后，情愿繼續(xù)留在當(dāng)?shù)毓ぷ鞯?，?yīng)該予以解決編制。

固然，三年合同期后，特崗教師除卻留任外，也可以選擇進(jìn)行調(diào)崗去其他的學(xué)?；蚴侨ヒ恍┏擎?zhèn)學(xué)校應(yīng)聘，有三年的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)加持，也會(huì)比其他人更具競(jìng)爭(zhēng)力。

還有一些教師會(huì)選擇重新?lián)駱I(yè)，報(bào)考公務(wù)員或者繼續(xù)深造讀書等等，也是會(huì)獲得相應(yīng)的政策優(yōu)惠支持的。

綜上所述，特崗教師想要入編制，只要度過三年合同期，想要入編還是很容易的。