空軍招飛初選過了復選通過的概率是很大的，復選相較于初選來說是對身體的一次全面復查，比初選檢查還多了心理選拔，和政治選拔。一般空軍招飛復選淘汰率是20%，相較于定選的超高淘汰率來說是很好過的 。

空軍招飛復選的檢查項目

空軍招飛復選會由成都選拔中心對參加空軍招飛預估高考成績達到一本線的考生進行體檢、心理檢測和政治考核。

一、空軍招飛復選體檢主要在省會城市集中進行檢測，主要包括：

眼科(視力、隱斜、眼底、驗光)、內(nèi)科、外科、耳鼻喉科(電測聽、轉(zhuǎn)椅等)、神經(jīng)科、B超、放射、檢驗(血尿常規(guī)、肝炎系列等)、心電圖。空軍招飛體檢采取單科淘汰制，即有一個項目不合格就終止檢測。

需要注意的是，空軍招飛體檢標準是“招收符合飛行的人才”，并非“高不可攀”，同學們可以勇敢嘗試。

二、空軍招飛的心理檢測項目是每年的空軍招飛復選期間。

一是基本能力識別測試，主要測試學生的思維、理解、記憶、注意力、判斷和決策能力;

二是測試學生在定向、控制等特殊任務下檢測和協(xié)調(diào)情緒的能力;

三是飛行綜合能力測試，主要測試學生在模擬飛行任務環(huán)境中的控制能力、模仿能力、注意力分布和個性心理特征;

四是專家訪談，通過觀察戶外活動(模仿練習、團體游戲、球類運動、器械活動、體能測試)和室內(nèi)訪談談話，判斷學生是否適合飛行專業(yè)，是否具備飛行員必備的基本心理素質(zhì)條件，以及它們是否有未來和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

三、空軍招飛政治考核：主要對前期收集的資料進行核對。考察學生的政治素質(zhì)和報考態(tài)度，核準學生及其親屬有關情況，為政治考核調(diào)查取證工作做好準備。

為什么要空軍招飛復選進行心理選拔

空軍招飛心理選拔，是根據(jù)飛行職業(yè)對人的心理品質(zhì)特殊需要，運用辨證唯物主義觀點、心理學系統(tǒng)觀點、專家系統(tǒng)理論、模糊數(shù)學的方法，由飛行專家和航空心理學專業(yè)人員一道對受檢測者進行較全面、系統(tǒng)的心理學檢測，判定其是否具備從事飛行活動的心理品質(zhì)。

在空軍招飛工作中進行心理選拔，是由飛行這個特殊職業(yè)所決定的。飛行活動是在三維空間進行，不僅受到高空、高速、缺氧、毒氣、噪音、溫度以及加速度等特殊的物理環(huán)境的影響，而且作為戰(zhàn)斗機飛行員來講，還賦予強烈的戰(zhàn)術背景。

因此，它是人類迄今為止最復雜、最艱巨、最勇敢和最具有勞動責任感的勞動之一，任何活動都是不可比擬的，并非每個青年都能勝任。

飛行員是一種具有特殊"身心結(jié)構(gòu)"組成的人，他不僅要有強健的體魄，而且還必需具備良好的心理品質(zhì)，所以才要進行空軍招飛心理選拔。心理品質(zhì)的好壞，直接關系到他能不能飛出來，能不能成為一名優(yōu)秀飛行員，有無培養(yǎng)前途的問題。因此，培養(yǎng)造就優(yōu)秀飛行員，必須進行嚴格的心理選拔。