服裝陳列與展示設(shè)計專業(yè)主要面向服裝企業(yè)、商場、品牌經(jīng)營等企事業(yè)單位，培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，具有從事服裝行業(yè)陳列領(lǐng)域必備的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能，具有從事本專業(yè)對應(yīng)的職業(yè)道德、職業(yè)精神和創(chuàng)新意識，從事服裝商品賣場陳列、店鋪管理、櫥窗設(shè)計、服裝品牌企劃、服裝網(wǎng)絡(luò)營銷等實際工作的高級技術(shù)應(yīng)用型人才。

服裝陳列與展示設(shè)計專業(yè)簡介

服裝陳列與展示設(shè)計是一門?？祁悓I(yè)。本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,具有良好職業(yè)道德和人文素養(yǎng)，掌握服裝行業(yè)服裝陳列、展示設(shè)計、服裝營銷等基本知識，具備較強的服裝陳列設(shè)計、服裝展示設(shè)計、服裝營銷策劃等能力，從事服裝陳列設(shè)計、服裝展示設(shè)計、服裝營銷策劃等工作的高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

主干課程：設(shè)計素描、設(shè)計色彩、設(shè)計構(gòu)成、服裝陳列展示效果圖技法、服裝陳列設(shè)計、服裝展示 設(shè)計、服裝營銷策劃、服飾搭配整體設(shè)計等。

主要面向服裝行業(yè)，在服裝陳列、服裝展示、服裝營銷等崗位群，從事服裝陳列設(shè)計、服裝展示設(shè)計、服裝營銷策劃等工作。

服裝陳列師的薪資待遇如何

按工作年限劃分：

一年以下包括實習平均7k；3年到5年平均9k到10k；5年以上平均15k。

按地域劃分：

廣州&深圳：平均工作3年，酬薪9k。特點：資深陳列師較少，初級陳列師起薪不高。

上海：平均工作3年，薪酬12k。特點：資深陳列師較多，晉升難度較高。

江浙一帶：平均工作2.5年，酬薪7-8k。特點：江浙一帶陳列師平均年齡偏下其次是工作年限也很短，可能受骨子里的創(chuàng)業(yè)DNA影響，很多人在陳列行業(yè)累計了足夠人脈和渠道就選擇了自己打拼。

北京：平均工作3-5年，酬薪12-13k。特點：資深陳列師酬薪空間較大，初級陳列師酬薪上升空間也很大；起薪相比較于其他地區(qū)稍高一些。

按類別劃分：

通過專業(yè)服飾陳列設(shè)計培訓畢業(yè)的陳列師，從事陳列行業(yè)后會進入不同的品牌。舉例，國內(nèi)、國外品牌的區(qū)別就很明顯。由于國內(nèi)品牌還沒有完全對視覺陳列產(chǎn)生重視，可能會更重視于銷售，但是國內(nèi)品牌的優(yōu)勢在于，初級陳列師能有足夠的機會接觸到，新店陳列、新品上市陳列、促銷打折陳列等等一系列的大型陳列工作，并且國內(nèi)品牌部分是沒有成體系的陳列手冊或者陳列指引，也就是說，身為初級陳列師的你能完全發(fā)揮你的想象力和創(chuàng)意去執(zhí)行整個店鋪的陳列方案。

那么說到國外品牌，相比較國內(nèi)品牌，國外品牌不管是店鋪設(shè)計、品牌形象、視覺陳列，都能做到一個完整的體系和統(tǒng)一的調(diào)性。能夠讓顧客第一眼就產(chǎn)生一種高大上的聯(lián)想，而且深處在國外品牌的陳列師，有較好的福利待遇，較好的薪資起薪。(快時尚品牌的起薪對于初級陳列師來說吸引力很大)

由于國外品牌大部分都是有陳列師以及陳列總監(jiān)，所以，大部分的陳列內(nèi)容是不需要初級陳列師有太多的想法，只需要按照陳列手冊和陳列指引去執(zhí)行就可以了。