勞動經(jīng)濟學(xué)專業(yè)主要學(xué)管理數(shù)學(xué)、微觀經(jīng)濟學(xué)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、人口資源環(huán)境統(tǒng)計學(xué)?、人口經(jīng)濟學(xué)、生態(tài)與可持續(xù)發(fā)展經(jīng)濟學(xué)、資源與環(huán)境經(jīng)濟學(xué)等。

勞動經(jīng)濟學(xué)專業(yè)就業(yè)前景

經(jīng)濟學(xué)專業(yè)就業(yè)總體來說前景很好，能在綜合經(jīng)濟管理部門、政策研究部門、金融機構(gòu)和企業(yè)從事經(jīng)濟分析、預(yù)測、規(guī)劃和經(jīng)濟管理工作。

在美國，勞動經(jīng)濟學(xué)是經(jīng)濟學(xué)最重要的研究領(lǐng)域之一。在經(jīng)濟學(xué)20多個分支中，按社會重視程度、課題數(shù)量及發(fā)表文章數(shù)量、質(zhì)量等指標(biāo)排序，勞動經(jīng)濟學(xué)排在第二位，僅次于金融經(jīng)濟學(xué)。勞動經(jīng)濟學(xué)在理論基礎(chǔ)、技術(shù)手段、方法論以及做研究的資料積累、數(shù)據(jù)庫等方面，都屬于經(jīng)濟學(xué)中比較前沿、先進(jìn)、成熟的學(xué)科，內(nèi)容豐富，涉及領(lǐng)域非常廣泛，內(nèi)部有各種分支、理論流派和各種與政策相關(guān)的長期討論的問題。

勞動經(jīng)濟學(xué)專業(yè)要求

本專業(yè)要求學(xué)生系統(tǒng)掌握管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)等專業(yè)知識，了解國內(nèi)外勞動與社會保障理論及實踐的歷史和現(xiàn)狀，具備運用現(xiàn)代技術(shù)手段進(jìn)行調(diào)查分析和實際操作的能力，培養(yǎng)具備比較扎實的管理學(xué)與經(jīng)濟學(xué)專業(yè)知識，掌握現(xiàn)代管理技術(shù)與方法，能在政府部門、政策研究部門、大中型企事業(yè)單位從事勞動與社會保障工作的高級專門人才。

勞動經(jīng)濟學(xué)在職研究生培養(yǎng)方式

1、學(xué)制兩年，利用周末及公眾節(jié)假日上課；

2、北京周末班：利用周六或者周日上課；

3、全國假期班：利用公眾節(jié)假日上課；