大學(xué)里就業(yè)前景堪憂的專業(yè)有：市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)、工商管理專業(yè)、生物工程專業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)等。

畢業(yè)沒有前途的十大專業(yè)

市場(chǎng)營(yíng)銷

市場(chǎng)營(yíng)銷是一個(gè)殘酷的行業(yè)，一切以業(yè)績(jī)論英雄，招聘時(shí)許諾有豐厚的薪水，但是有前提的，那就完成多少任務(wù)量，完成了才能拿到理想中的薪水，完不成的，就有可能被淘汰。

國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易

名字非常好聽，但本科沒出路，運(yùn)氣好能去搞研究。請(qǐng)問有多少重本的孩子讀完之后真正從事了國(guó)際貿(mào)易，除非你的外語(yǔ)水平好，做了外貿(mào)工作。

工商管理

聽起來(lái)高大上的專業(yè)，好像跟公司經(jīng)營(yíng)有關(guān)，實(shí)則讀出來(lái)后就是無(wú)法找到好的工作。

法學(xué)

全國(guó)范圍的濫招生已經(jīng)把這個(gè)專業(yè)徹底摧毀。包括重點(diǎn)和名牌大學(xué)在內(nèi)的本科基本難找工作，關(guān)鍵要你家有資源或者你的能力很強(qiáng)。

人力資源管理

基本上是雞肋，因?yàn)閷?shí)踐性太強(qiáng)，找工作高不成低不就，人家念個(gè)MBA就能壓過你本科苦讀4年。這專業(yè)基本上根本不用學(xué)，真正的人力資源在一些大小公司用不著很多專業(yè)性知識(shí)。

電子商務(wù)

在我們慣性的思維當(dāng)中，電子商務(wù)都特別火爆，但由于這是一個(gè)比較新的專業(yè)?？粗詫毢途〇|商城挺火的，但是不代表電子商務(wù)的學(xué)生就好找工作

生物工程

國(guó)內(nèi)甚至名校念到博士都沒出路，除非是海龜，還能教書。國(guó)內(nèi)沒有像樣的生物公司，所以工作非常非常難找。

漢語(yǔ)言文學(xué)

看起來(lái)什么都能干，其實(shí)什么都干不了。身邊一些朋友的孩子有讀這個(gè)專業(yè)的，有關(guān)系的把孩子弄進(jìn)了報(bào)社并轉(zhuǎn)了正式編制或國(guó)企當(dāng)秘書，沒有關(guān)系的很多學(xué)生都已經(jīng)改行做其它工作了。

經(jīng)濟(jì)學(xué)

大家以為這個(gè)專業(yè)是賺錢的，其實(shí)這個(gè)專業(yè)是搞理論的?，F(xiàn)在有的大學(xué)把國(guó)貿(mào)、金融、財(cái)經(jīng)合為一體，開設(shè)了經(jīng)濟(jì)學(xué)類，總算又好一點(diǎn)。

環(huán)境工程

現(xiàn)在不是全世界都在提倡環(huán)保嗎?那么選擇環(huán)境工程一定沒有錯(cuò)啦!如果你這樣想，可能就高估了我國(guó)現(xiàn)階段環(huán)保的水平了。

未來(lái)最有前景的行業(yè)有哪些

1、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)行業(yè)

這兩年，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)正在以摧枯拉朽之勢(shì)改變著越來(lái)越多的傳統(tǒng)行業(yè)，而它們巨大的吸金能量和對(duì)人才的巨大需求和渴望，也使得這兩年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的漲薪速度曲線幾近陡直向上。

2、教育和培訓(xùn)行業(yè)

中國(guó)適齡勞動(dòng)人口基數(shù)巨大，勞動(dòng)力技術(shù)技能培養(yǎng)的需求也是巨大的，這個(gè)行業(yè)的潛力從新東方火熱上市就可以看出端倪。并且，不管什么時(shí)候，中國(guó)人對(duì)下一代培養(yǎng)都是全力以赴，因此中小學(xué)輔導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)這幾年也是紅紅火火。

3、文化娛樂行業(yè)

以前一部大片，能賺個(gè)幾百萬(wàn)都非常不容易?，F(xiàn)在，一部成本幾千萬(wàn)的小片，也能賺個(gè)十幾億票房。這個(gè)票房數(shù)字的背后，說明現(xiàn)在的人們對(duì)文化需求的渴望。

4、旅游行業(yè)

從未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)看，中國(guó)在線旅游行業(yè)會(huì)持續(xù)保持快速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，因此可以明確的是，市場(chǎng)對(duì)于旅游體驗(yàn)師的需求會(huì)越來(lái)越大。

5、健康管理行業(yè)

未來(lái)趨勢(shì)：根據(jù)日本衛(wèi)生部公布的相關(guān)數(shù)據(jù)，在日本，每300人就擁有一名健康管理師或營(yíng)養(yǎng)師，健康管理師的數(shù)量相當(dāng)于臨床醫(yī)師的2.4倍。而目前我國(guó)專業(yè)健康管理方面的從業(yè)人員僅有10萬(wàn)人左右，如果按照日本健康管理師所占全國(guó)人口比例的一半計(jì)算，我國(guó)未來(lái)所需的健康管理師保守估計(jì)也需200萬(wàn)人，人才缺口非常巨大。

6、生物醫(yī)藥行業(yè)

未來(lái)趨勢(shì)：生物醫(yī)藥是國(guó)家的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，其制藥技術(shù)將成為未來(lái)創(chuàng)新主動(dòng)力，也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。在對(duì)研發(fā)人員的薪酬策略上，也可以看到生物醫(yī)藥行業(yè)對(duì)研發(fā)人員的重視程度。